NAEYC认为,高绩效组织具有包容性,并不断寻求通过多样性的智慧来丰富和加强。NAEYC员工的主要责任是对我们的会员、客户和其他使用我们服务和产品的人负责。我们始终致力于保持高水平的客户服务、业绩和专业操守。我们不断努力提供高质量的服务和产品,并考虑改进的方法。对信息、服务和产品的请求必须及时准确地填写。如果出现错误或问题,我们将尽最大努力尽快有效地解决问题。
在NAEYC工作
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